CleverCampus: éxito del intercambio de conocimientos, la formación de equipos y la creación de redes

CleverReach ha organizado el primer CleverCampus: Un evento lleno de intercambio de conocimientos e ideas creativas de empleados para empleados

El primer CleverCampus de CleverReach tuvo lugar del 8 al 10 de febrero de 2023 y ¡la respuesta fue abrumadora! El equipo se reunió en nuestro hermoso //CRASH Building para compartir conocimientos internos y experiencias personales, participar en talleres y seminarios y reforzar el espíritu de equipo.

Este acontecimiento único ofreció a los empleados participantes la oportunidad de tomar parte en diversos talleres y seminarios que ellos mismos diseñaron y organizaron. El acto se organizó de forma voluntaria y los participantes pudieron confeccionar su propio “horario”. Fieles al lema “Todo puede, nada debe”.

Un amplio abanico de temas del equipo aportó variedad al CleverCampus

He aquí un extracto de las conferencias y talleres ofrecidos:

• Vivir los valores – experimentar los valores: Los valores de una empresa desempeñan un papel importante en el contexto del OKR, ya que son fundamentales para el logro de sus objetivos y metas e influyen en la dirección en la que se esfuerza la empresa. Constituyen una brújula moral y ética para tratar con los demás, tanto interna como externamente.
• UX no es una palabra de moda – UX lo es todo: ¿Qué es la experiencia del usuario? ¿Dónde empieza? ¿Qué tienen que ver las puertas y los vídeos de presentación con el diseño UX? Y por último: ¿Qué hacen los diseñadores de UX durante todo el día?
• Gestión de tareas y documentos entre equipos con Jira y Confluence: Llevamos la colaboración ágil a un nuevo nivel. Con los productos Jira y Confluence de Atlassian, perseguimos la gestión ágil y entre equipos de tareas y documentos. En este taller, aprendimos varios trucos y consejos para utilizar las herramientas de la forma más eficaz posible.
• Ronda creativa – El CleverReach del futuro: En este taller, todos pudimos dar rienda suelta a nuestra creatividad. En pequeños grupos, se crearon ideas y conceptos creativos para el “CleverReach del futuro” a partir de las preguntas planteadas y se presentaron al grupo.
• Formación en comunicación: En 100 minutos, aprendimos cómo el lenguaje correcto puede garantizar una comunicación clara. Cómo nuestra actitud puede garantizar el compromiso y la accesibilidad. Y cómo podemos aprovechar los comentarios para crear oportunidades.
• Mapa del recorrido del cliente: ¿cómo llegan nuestros clientes a CleverReach y cómo se mueven por nuestro sistema? En el taller elaboramos el recorrido de nuestros clientes y los puntos de contacto para entender cómo podemos hacer que estos encuentros sean positivos.

Además de compartir conocimientos y experiencias, también hubo muchas oportunidades de establecer contactos e intercambiar ideas con otros departamentos. Esto no sólo reforzó nuestros lazos mutuos, sino también nuestra comprensión del trabajo y los objetivos de otros departamentos. Para recargar las pilas entre tanta aportación, los empleados pudieron participar en el curso de meditación “Simplemente respira amor”. Siguiendo la tradición de CleverReach, los tres días del evento se cerraron juntos en el bar.

Nuestra conclusión: CleverCampus es un evento que no sólo mejora los conocimientos y habilidades de nuestros empleados, sino que también refuerza su compromiso y pasión por su trabajo. En CleverReach estamos convencidos de que una plantilla fuerte y motivada es la clave del éxito de una empresa. ¡Estamos impacientes por vivir juntos el próximo CleverCampus!